开江县人民医院 关于2022年公开招聘特定岗位 工作人员的通告 - 公示公告 - 开江网
开江县人民医院 关于2022年公开招聘特定岗位 工作人员的通告

时间:2022-08-01 09:52:25  来源:开江网  作者:开江县人民医院   点击:
  根据医院业务发展和目前人力资源需要,经院长办公会集体研究,院党委会同意,我院拟面向社会公开招聘特定岗位工作人员(劳务派遣用工),现将有关事项通告如下:
 
  一、招聘计划
 
  开江县人民医院计划招聘特定岗位卫生技术人员20名(护理人员),主要从事预检分诊、核酸采集、消毒供应、医疗辅助服务等工作。
 
  二、招聘条件
 
  (一)基本条件
 
  1.具有一定的交流沟通能力,五官端正,体格健全,身心健康。
 
  2.学历要求:大专及以上学历。
 
  3.执业资格:护理岗位具有护士执业证或执业资格考试成绩合格待注册。
 
  4.年龄30周岁及以下(1992年1月1日以后出生);女性身高155cm以上,男性身高165㎝以上。
 
  5.遵守法律、法规,无违法、违纪行为,具有良好的品行和适应岗位要求的工作能力和身体条件。
 
  6.与其他单位没有劳务关系。
 
  (二)禁入条件
 
  有下列情形之一的不得报考:
 
  1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的;
 
  2.有个人不良信用记录的;
 
  3.因违纪违规被原工作单位开除、辞退、解聘的;
 
  4.本人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
 
  5.不具备正常履职的身体条件;
 
  6.有其他不宜从事医疗卫生工作的。
 
  (三)加分条件
 
  取得临床护士规范化培训合格证的加5分。
 
  三、招聘程序及方法
 
  (一)报名时间、地点、方式
 
  1.报名时间:2022年8月1日至2022年8月5日(上午9:00至12:00,下午14:30至17:00)。
 
  2.报名地点:开江县人民医院人力资源部(门诊五楼)。
 
  3.报名方式:本次招聘采取现场报名的方式进行。
 
  (二)报名相关程序
 
  1.填报信息。报考人员如实、准确填写《开江县人民医院特定岗位工作人员报名登记表》(见附件);提交报考相关材料。填报虚假信息或提供虚假材料的,一经查实,取消报考资格。
 
  2.需提供的证件及材料。报考人员在报名期间按照本公告的招聘条件和要求,提供以下材料:
 
  (1)《开江县人民医院特定岗位工作人员报名登记表》;
 
  (2)身份证、学历证书原件及复印件;
 
  (3)本人近期2寸免冠彩色照片3张;
 
  (4)个人征信报告;
 
  (5)教育部学历证书电子注册备案表;
 
  (6)执业证书或职业资格证书。
 
  加入QQ群:277305108,报名初筛结果及其他招聘考核事宜将在QQ群内公布,请及时关注。
 
  (三)资格审查
 
  资格审查工作贯穿本次招聘全过程,招聘工作的任一环节中发现报考人员不符合岗位条件的,取消其报考或聘用资格,一切责任由报考人员承担。
 
  (四)考试
 
  本次考试分为笔试和面试,笔试占50%,面试占50%;考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%+加分;笔试成绩和面试成绩保留小数点后两位数。
 
  1.笔试
 
  满分100分,考试时间地点及方式以QQ群通知为准。
 
  注意事项:须携带本人身份证参加笔试。
 
  2.面试
 
  面试人员:笔试后从高分到低分依次排序,按招聘岗位数1:2比例确定参加面试人员,最后一名笔试成绩相同的,一并进入面试。
 
  面试内容:满分100分,采取结构化面试的方式进行。
 
  注意事项:须携带本人身份证参加面试。
 
  (五)体检和考察
 
  1.根据总成绩确定体检和考察人选。以总成绩从高到低排序,等额确定人员参加体检。总分相同者,按笔试成绩高低顺序依次选择。对因体检不合格或本人放弃等原因造成的缺额,按总成绩的排序从高到低依次递补。
 
  2.未按规定时间到指定地点参加体检以及未完成规定项目体检的考生,视为自动放弃聘用资格。体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生健康委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。
 
  3.初次体检不合格的,本人可在接到体检结果通知三日内申请复检一次。复检指定到原体检医院以外的更高等医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准,逾期不申请复检的视为自动放弃。
 
  4.体检不合格的取消聘用资格。
 
  注:在孕期、产假期、哺乳期的女性,其他体检项目合格,上岗时间顺延至“三期”假期结束。
 
  (六)签订合同
 
  经考试、体检、考察合格者,与开江县人民医院指定的劳务派遣公司签订劳动合同后,由该公司派遣至开江县人民医院工作,具体岗位由开江县人民医院根据工作需求安排,聘期一年(试用期1个月)。
 
  (七)考核办法
 
  派遣人员在工作中必须严格遵守有关法律法规政策和工作制度,不胜任工作或有违纪违规违法行为的,一律退回公司解聘。
 
  (八)待遇及工资保障
 
  合同期内基本工资:护理岗位2500元/月;基本社会保险费个人部分及单位部分均另由开江县人民医院承担。
 
  一年期满后工作认真负责、无违纪违规违法行为且身心健康者,可与开江县人民医院合作的劳务派遣公司续签劳动合同,并享受一定比例工作绩效(具体比例按开江县人民医院相关规定执行)。
 
  本《通告》及其未尽事宜,由开江县人民医院负责解释。
 
  咨询电话:0818-8222173
 
  14781810333
 
  13882862776
 
  监督举报电话:13982852077
 
  特此公告。
 
  开江县人民医院
 
  2022年7月29日

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