选好配强脱贫攻坚的“冲锋队”。“农村要发展，农民要致富，关键靠支部。”在村级事务管理、带领百姓脱贫致富方面，党支部发挥着不可替代的作用。该镇脱贫攻坚责任大、担子重、时间长，村委两班成员是开展“回头看”，精准识别贫困户，摸清贫困类型和开展助力脱贫的中流砥柱，是扶贫攻坚的中间力量。通过选优配强村级组织带头人、提升村干部为民服务能力和廉洁履职水平、提升群众积极性等方法，破解农村脱贫致富难题，形成党建助推扶贫攻坚的强劲合力。

 

　　换出心齐气顺劲足的“精气神”。把换届工作与脱贫攻坚工作紧密结合起来，调优配强村支两委班子成员，防止“瞎折腾”，换出风清气正的良好政治生态。该镇党委高度重视，抓紧抓实抓好换届工作，真正绘出思路清措施实的好蓝图，选出忠诚干净担当的好干部，配出结构优功能强的好班子，换出心齐气顺劲足的好面貌，为凝心聚力脱贫攻坚注入强大活力。

 

　　要培养一批产业发展的“领头雁”。该镇按照“选准一个能人，带好一个班子，推动一方发展，富裕一方百姓”的换届选举总体工作思路和“三高三强”和“四型”的标准条件，多渠道、高标准，让优秀人才选进村“两委”班子，让“能人”在换届中“唱主角”、“挑大梁”，努力增强村级班子的战斗力。夯实组织基础，充实完善村干部后备人才储备库，着力从致富能手、退伍军人、返乡大学生、大学生村官中发展党员，培养、发现、选拔干部。针对一些村级班子年龄偏大、能力不强、没有合适人选的实际，积极选拔培养后备干部，立足长远打基础，将产业带头人转化为支部班子成员，将支部班子成员培养成产业带头人。