为切实提高农村贫困劳动者职业技能，促进更稳定更高质量的就业，助推精准扶贫，实现就业增收，开江县采取五条措施，全面加强对贫困劳动者职业技能培训工作的组织管理。一是精选培训机构，面向社会发布比选公告，通过自主申报、演讲答辩、组织考核的方式，择优确定了八家培训机构作为定点培训机构；二是充分竞争，所有培训机构在随机抽取的乡镇试办一期培训，管理监督部门和参训人员一致认可的，才予以补贴，并取得继续开办培训的资格；三是加强业务指导，从培训内容、教材器材、场地布置、设施设备、悬挂标语、资料表册进行了统一规范要求，确保所有机构组织的培训标准统一、质量可靠；四是严格过程监管，检查随机随时进行，每次检查一一核对参训人员身份，杜绝冒名顶替，保证培训有足够的参训率；培训结束后还将对参训人员一一进行回访，凡培训达不到相关要求的，将扣减补贴人数，直至取消培训补贴；五是加强社会监督，实行开班、补贴拨付两次公示，公示发布在培训场所和县政府门户网站，欢迎参训学员及社会各届进行监督。

 

　　开江县第一轮贫困家庭劳动者职业技能将集中在2016年计划退出的14个贫困村所在的8个乡镇进行。除甘棠镇外，其他乡镇培训工作已陆续启动，10月15日前将全部开班，11月底前全面完成今年的培训任务。