人在职场混，没有不加班,元旦加班,拿加班费还是补休？今天一起来看个明白。
根据国务院办公厅通知精神，2021年1月1日、2日、3日共放假3天。
元旦加班工资怎么算？标准工时制度加班工资具体如何计算呢？首先要了解日工资、小时工资折算方法，其次根据加班的时长就可以算出加班费，举个例子：以一个月薪4500元的职工为例，如该职工在工作日之外每日加班6小时，其加班工资应按以下方式计算。
在1月1日加班，4500÷21.75÷8×6×300%=465，在1月2、3日加班且不能安排补休的，4500÷21.75÷8×6×200%=310.310×2=620.该职工3天共计加班费就是465+620=1085元，当然，还有以下几种工时制度可以了解一下哦！实行计件工资的劳动者在完成计件定额任务后，由用人单位安排延长工作时间的，应根据上述原则，分别按照不低于本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%支付其工资。
实行综合计算工时工作制的劳动者在综合计算周期内的实际工作时间，超过法定标准时间，超过部分按照延长工作时间计算加班工资，即用人单位应支付不低于劳动者本人工资150%的工资报酬，在法定休假日工作，支付不低于本人工资300%的工资报酬。
实行不定时工时工作制的劳动者不享受加班工资的有关规定。
你的加班工资都算对了吗？愿你在新的一年，升职加薪、工作顺心！
